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第1位 | 1回 |
0482680233 |
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第2位 | 1回 |
0482680384 |
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第3位 | 1回 |
のんびー・はうす 川口店 |
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| 第4位 | 1回 | |
0482682231 |
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| 第5位 | 1回 | |
0482682392 |
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| 第6位 | 1回 | |
有限会社アルテック産業 |
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| 第7位 | 1回 | |
株式会社タウンメンテナンス |
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| 第8位 | 1回 | |
0482686242 |
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0925772239
鹿児島県 スポーツ振興センター 一般社団法人
0120842608
0992969420
099-296-9420
0338419062
0120984037
0338414702
07026448297
0369136331
0962419834
08020590756
中野工務店
08008052520
0223235735
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0366628350
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市外局番-市内局番048-268情報(11ページ目)
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リオンと名乗る不用品買取の会社。女性が出ていきなり長々と説明を始め、我慢して最後まで聞き不用品はないので結構ですと伝えるとガチャ切りされました。その時点でまともな企業ではないので着拒しました。
みらいパートナーズの斉藤です。 繊維製品、衣料品、蚕種などを行われている繊維・衣料卸売業界において事業を推進される貴社へ、 経理のブラックボックス化と、それに伴う経営リスクを回避するご提案でご連絡いたしました。 もし明日、経理担当者が急に辞めてしまったら、誰がその業務を引き継ぐでしょうか。 慌てて求人を出してもすぐには見つからず、 採用費ばかりが数百万円と消えていく。 その間、社長ご自身が夜中に請求書や振込の処理に追われ、 本来注力すべき本業の時間が奪われてしまう。 実はこれ、私たちがご相談を受ける企業様で非常に多く起きている現実です。 お金に関わる業務を少人数に依存し続けることは、 経営にとって大きな時限爆弾を抱えているのと同じです。 この見えないリスクを完全に排除するのが、弊社の経理アウトソーシングです。 必ず複数人の専任チームで対応するため、 担当者不在による業務停止リスクがゼロになります。 急なご依頼でも今の会計ソフトをそのまま引き継ぎ、最短1日で稼働させます。 退職リスクに怯えながら自社で経理を抱え続けるよりも、 弊社に切り出していただいたほうが、 結果として年間数百万円のコストダウンに繋がるケースがほとんどです。 取り返しがつかなくなる前に、貴社の経理体制を絶対に止まらない仕組みへと移行しませんか。 まずは現在の状況を簡単にお伺いし、 どれほどのリスクとコストを削減できるかオンラインでお伝えさせてください。 ・9/28（月）09:00ー16:00 ・9/29（火）09:00ー16:00 ・9/30（水）09:00ー16:00 ご返信を心よりお待ち申し上げております。 ※配信停止はこちら：https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc8YxyeuoABWvrhkTtk-mgjrv4nEZjeMIbo2FVJNQtfqJtjyQ/viewform
9月15日（火）11時頃 モデムの件で、と連絡あり。回線はすべてほかの会社に一任しているから不要と伝えても、その件ではなくて～と謎の上から目線。何度も食い下がってきてしつこい。あと声が小さい。どうせならハキハキと話しましょうね～
どんな会社でしょうか？ダイエットパッチを頼んだのですが
お世話になります。株式会社みらいパートナーズの斎藤さやかと申します。 私共は創業23年、“給与計算ひと筋”に取り組む専門会社でございまして、 大切な人事情報をお預かりする以上、何よりも信用を重んじて事業を続けてまいりました。 そうした中で日々よくお伺いするのが、給与計算において 月末月初の残業が続いている、本来の業務に手が回らない、今委託している先の対応に不満がある、といったお声です。 弊社の給与計算代行サービスは、ご依頼・ご連絡へのスピード対応と、独自のチェック体制によるミスの少なさが強みです。 チーム体制で対応しているため、担当者の異動や退職があっても、サービス品質が落ちることはございません。 ・アウトソーシングは検討しているが、切り替えのタイミングが難しい ・そろそろ担当者を変えたいが、引き継ぎに不安がある ・本業務に就いている社員が退職予定、後任探しが大変 こうしたご相談も、最近特に増えております。 実際にご依頼いただいているお客様からは、 「現担当者の本業務を手放したかったが、アウトソースに切り替えてもクオリティが一定で驚いた」という 大変光栄な評価も頂戴しております。 費用面でも、正社員を1人採用・育成することを考えますと、 弊社にお任せいただく方が圧倒的に低コストで、かつ即戦力としてご活用いただけます。 こうした業務の委託は、特に信用が大切かと存じます。 私共が信用に足るかどうか、支援企業様の実績紹介も含めて、一度ご面談の機会を頂戴できますと幸いです。 ・9/29（火）09:00ー16:00 ・9/30（水）09:00ー16:00 ・10/1（木）09:00ー16:00 ご希望日時をご返信いただけましたら、オンライン会議URLを送付させていただきます。 記載した日時でなくとも柔軟に調整いたしますので、お時間いただけますことを、心よりお待ち申し上げます。 ※配信停止はこちら：https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc8YxyeuoABWvrhkTtk-mgjrv4nEZjeMIbo2FVJNQtfqJtjyQ/viewform
先ほど着信あり（出なかったけど） 夢グループでしたか。ここって一回買い物すると、電話やメール、郵便物がすごくて。実家で頼まれたものを買ったのですが、ちょっとしつこくて嫌になります。
しつこい 買取業者
Googleの口コミ、なんと星一つ 星マイナス１００でお願いします
間違い電話来た！不明者
株式会社ビートリンクの中崎と申します。 繊維製品、衣料品、蚕種などを行われている繊維・衣料卸売業界の事業展開を拝見し、 人材確保の壁を突破する新しいアプローチについてお伝えしたくご連絡いたしました。 昨今、警備や建設、あるいは飲食などをはじめとする現場において、 「求人媒体に費用をかけているのに人が来ない」 「入社しても現場とのギャップですぐに辞めてしまう」といったお悩みを頻繁に伺います。 実は今、採用が上手くいっている企業様は、既存の求人サイトの予算を増やすことをやめています。 代わりに、求職者が日常的に見ているTikTokやInstagramなどの 「ショート動画」を採用の受け皿として構築し始めています。 文字や写真だけの求人広告では、現場仕事のリアルな雰囲気は伝わりません。 どんな人がどんな空気感で働いているのかを動画で見せることで、 入社前の不安を払拭し、ミスマッチによる早期離職を防ぐことができます。 ■弊社のサポートによる採用成功事例 ・飲食プロデュース業様：運用10ヶ月でアルバイト12名、新卒11名、中途7名を採用 ・焼肉店様：運用1年でアルバイト19名、新卒15名、中途11名を採用 弊社は、1本の動画をTikTokだけでなくInstagramやYouTube等へも最適化して展開し、 求職者へのリーチを最大化します。 SNSの知識がなくても、企画から撮影、編集まで弊社の専任チームが丸ごと代行いたします。 現在の採用予算をすべて変える必要はありません。 ただ、その一部を会社の資産として残る動画へ配分してみませんか。 具体的にどのような動画が求職者に刺さるのか、 オンラインにて実際の事例をお見せしながらご説明させてください。 ・10月5日（月）10：00～18：00 ・10月6日（火）10：00～18：00 ・10月7日（水）10：00～18：00 ▼こちらからも日程調整可能です。 https://timerex.net/s/azami.taku0401_d4ca/01d23b5f/?sns=1 ※アライアンスや協業でのお取組みを検討いただける場合は、その旨記載いただけますと幸いです。 貴社の採用活動に貢献させてください。 ご返信をお待ちしております。
夜間受付女キクチ笑
出しゃばりあばずれガバマンばばあさっさとくたばれ
この店は少しでも見込みがあると思われると電話がちょこちょこかかって来ますよ。悪質ではないけれどしつこいです。電話には出ないことをおすすめします。
CLINKS株式会社の藤野と申します。 繊維製品、衣料品、蚕種などを行われている繊維・衣料卸売業界で事業を展開される中で、 慢性的な人手不足や、業務の属人化に課題を感じておられないでしょうか。 生成AIの話題を見聞きされても、 ・ITに詳しい社員がいない ・導入しても使いこなせないのでは ・全社員に配れば高額な費用がかかる の懸念から、本格的な活用を見送られている企業様は少なくありません。 しかし現在、弊社の法人向け生成AI環境をご導入いただき、業務を劇的に圧縮するケースが急増しております。 その理由は大きく2つございます。 1つ目は、コストの壁を取り払ったことです。 従来の「1ユーザーごとの課金」ではなく、企業単位で【ユーザー数無制限・月額40,000円～】という定額制を実現。 コストを気にせず、全社員にClaude、GPTの最新版といった世界最高峰のAIを配備できます。 2つ目は、スキルの壁を取り払ったことです。 現場が使いこなせるかという不安に対し、弊社は特許を取得した「プロンプト自動生成機能」を搭載しております。 AI初心者の社員様でも、システムがサポートするため、教育工数をかけずにその日から実務でご活用いただけます。 実際に、キャッチコピーの作成を3日から最短5分へ短縮した事例や、 社内マニュアルをAIに学習させ、問い合わせ対応を自動化した事例など、 目に見える成果が数多く生まれています。 まずはオンラインにて、貴社の事業成長を加速させるアイディアをお話しできないでしょうか。 ・9月29日（火）10：00～18：00 ・9月30日（水）11：00～17：00 ・10月1日（木）13：00～20：00 ※URLでの調整をご希望の場合、以下からご記入ください https://app.spirinc.com/t/0NqgU99uz_dNR3kl_tZ_g/as/OXuObOVXzzvSRyiTUPzcW/confirm-guest ご検討のほど、よろしくお願い申し上げます。 ※配信停止はこちら：https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSd_5LrpeHVOmqVn7UxId3zCEnqahyy_L3r1VwSjubWwO1WXtw/viewform?usp=dialog
かつてパワーステーション春日部営業所で登録アルバイトしていました。 その年の夏、大型台風が首都圏に接近。朝から大雨と強風で電車もバスも止まってしまいました。 自称No. 1もとい人間性ワーストワンの青木に電話を入れて「電車とバスやタクシーが動かないので今日は出勤できません」と言ったら「このバカヤロー、お前、出るって言ったろ！だったら、電車やバスやタクシーが動かなくても這ってでも出てこい！」と延々恫喝されました。 糞意地の悪い青木が台風の中、電車やバスが止まっていても歩いて派遣先現場に行けば良いんです。 冠水道路でドブ板踏み外してそのままドブに嵌って海まで流されてりゃいいんです。 他の営業所も酷かったようですが、春日部営業所もなかなかの酷さでした。 そんな糞意地悪い対応しているからテメエの営業所を潰されるんです。正に因果応報とはこのことです。
獨協医科大学埼玉医療センター
人間のクズ
間違い電話きた
受付のた●べ クソ
水戸証券の営業
機械音で「ピー」という音だけ断続的に鳴る。
PEファンド、M&A仲介・FA、投資担当・ディール責任者様へ 株式会社Canopusの山本 悟と申します。 廃棄物・環境分野に特化した専門DDをご提供しております。 廃棄物収集運搬・中間処理・リサイクル関連の案件、あるいは廃棄物管理が企業価値に影響しうる案件で、 財務・法務DDは手配できても、 「既存取引のあるコンサルティング会社では静脈産業特有の業界知見や実績が不足している」 「適切な調査業者の選定や、現場運用の深掘りが難しい」 といった課題を感じられたことはありませんでしょうか？ 例えば、案件の初期検討段階、意向表明の前後、独占交渉入り、現地調査の直前、投資委員会の前など、 限られた時間の中で外部専門家を機動的に組成したい局面は多いかと思います。 弊社がご案内しているのは、財務・法務DDだけでは見えにくい以下5つの論点を補完する専門DDです。 ①許認可と現場運用の乖離 ②売上の持続性や顧客・委託先への依存度 ③処理能力・設備投資の妥当性 ④簿外の是正コストや操業リスク ⑤買収後のPMI優先課題 既存のDDプロセスを置き換えるのではなく、貴社の体制に組み込める専門モジュールとしてご活用いただけます。 現在動いている案件がございましたら、まずは匿名の状態で30分ほど内容を伺い、 1〜2営業日で論点仮説とスコープ案をご提示することも可能、秘密保持契約後に正式なご提案へ移らせていただきます。 こうした面でのニーズ・ご関心がございましたら、下記日程にてお時間いただけますと幸いです。 何卒宜しくお願いいたします。 ・9月29日（火）10:00～18:00 ・9月30日（水）10:00～18:00 ・10月1日（木）10:00～18:00 ※下記より直接ご調整いただくことも可能です。 https://canopus-inc.eeasy.jp/s.yamamoto/online
詐欺業者。色々聞いて都合が悪くなると｢すいません、ちょっと電波が悪いようで、、、｣と言い切られました。
テレマーカー（0486064253）という会社が電話をかけてきた際、こちら（08008000993）の番号にたどり着きました ご参考までに 以下がその会話内容のまとめです テレ「ルーター交換に伴い、NTTの人と一緒に翌日訪問するのでその連絡です」 私「0486064253は詐欺の可能性があるとの書き込みです。NTTに直接電話で確認したいのでその番号を教えてほしい」 テレ「NTTは直接絡んでいるのではなく、代理店の番号がこちら（08008000993）になります」 私「NTTじゃないんですか？」 テレ「上司と相談し折り返してもいいですか？」 私「迷惑なのでやめてください」
ゴミクソの買取業者
くらおうとう買い取り業者、間に合ってますと言い終える前にブツりと無言で切られ、とても気分の悪い失礼な電話でした。信用に値しない会社かと。60〜70代の女性オペレーター。
埼玉の市外局番だけど注意。うるさいBGM付きでワーワー話す男。あきらかにうさんくさい。買い取り業者が本当だとしても真っ当なやり方はしていなそう。
埼玉の親戚だと思って、受話器を取って失敗しました。悔しいー
いらなくなったレコード、CD、カセットテープ、着物、洋服。。。などとマシンガンのようにしゃべり続けてきたので、「乞食してるんですか？」と聞いたら、「意味がわかりません」と切られました。乞食の意味もわからないそうです
株式会社ウェブサークルの佐藤宇海です。 繊維製品、衣料品、蚕種などを行われている繊維・衣料品卸売業界の市場をリサーチする中で、貴社のWebサイトを拝見いたしました。 記事制作やサイト改修にしっかり投資されているにも関わらず、ある一定の順位からスコアが伸び悩む。 そんな見えない天井を感じておられませんでしょうか。 実は、こうした検索順位の頭打ちの原因の9割は、コンテンツの質ではなく、 サイトが持つ「ドメイン評価（DR）」の不足にあります。 大手企業が何年もかけて蓄積するこの「DR」を、 外部からの正当なアプローチによって短期間で引き上げるのが、私たちの専門領域です。 過去18年間にわたり3万サイト以上を支援してきましたが、Googleのペナルティを受けたケースは1件もありません。 実際にDRを底上げすることで、次のような成果が出ています。 ・探偵事務所様：わずか1～2ヶ月でDRが0から30超へ跳ね上がり、自然流入が急増 ・AGAクリニック様：YMYLと呼ばれる難関領域でも、半年でトラフィックが約2倍に成長 ・BtoB上場企業様：DR40から62へ劇的に改善。安定したリード獲得の資産化に成功 現在の貴社サイトのDRは、競合と比べてどの位置にあるのか。 私たちが無料で分析したデータをお見せしたいと考えております。 オンラインで15分だけ、お時間をいただけないでしょうか。 ・9月24日（木）13：00ー19：00 ・9月25日（金）10：00ー17：00 ・9月28日（月）14：00ー20：00 客観的なデータに基づくSEO戦略に切り替えるタイミングとして、ご一考いただけますと幸いです。
出たけど保留音が流れてた 会社に掛けてくんな！
（株）ユメックスのリフォームの営業電話です。 周辺一帯をまとめて工事することでお安くなります、お宅もどうですか？見積のため自宅に伺います、と言って予約を取りつけようとする営業電話です。 営業電話は不要と言ってるのに食い下がってきたのでコンプライアンスがない会社です。
アクセスされている電話番号
市外局番-市内局番048-268
電話番号(048-268-5000～048-268-5499)の登録情報
電話番号048-268-XXXX(11ページ目)
048-268-5000～048-268-5499新着電話番号情報
株式会社anju(0482685030)
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そば処 山葵(0482685225)
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セブンイレブン川口芝西2丁目店(0482685050)
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矢作電線株式会社(0482685105)
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ライファ川口(0482685477)
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長谷部製作所(0482685218)
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ナミキ文具(0482685234)
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有限会社藤技建(0482685354)
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株式会社安藤設備工業(0482685090)
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榛名建設有限会社(0482685233)
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有限会社丸忠伸栄製作所(0482685166)
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八角青果店(0482685313)
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